Jen pro ty, kteri se domnivaji, jak "pokoutne" se "dohazuji" mista na na radnicich, kratka citace ze zakona č.
312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů(který je, alespon pokud mam informace, v Chrudimi striktne dodrzovan). Muzete se též podívat na webove stránky MeU, kde tyto výzvy naleznete. Jakakoliv jina tvrzeni jsou lziva! Doporucuji tez pozeptat se na slozeni vyberovych komisi na MeU, do kterych jsou jmenovani i pracovnici Krajskeho uradu apod., aby byla zajistena nezavislost rozhodovani.
Vedouci uradu navic vzdy respektuje rozhodnuti vyberove komise!

Tedy, na kazdé "úřednické místo" se MUSI provest výberové rizení, a to ve dvou zakladnich formach popsanych nize. Uredníkem je osoba:

(4) Úředníkem se pro účely tohoto zákona rozumí zaměstnanec
územního samosprávného celku podílející se na výkonu správních
činností zařazený do obecního úřadu, do městského úřadu, do
magistrátu statutárního města nebo do magistrátu územně členěného
statutárního města, do úřadu městského obvodu nebo úřadu městské
části územně členěného statutárního města, do krajského úřadu, do
Magistrátu hlavního města Prahy nebo do úřadu městské části
hlavního města Prahy.


(5) Vedoucím úředníkem se pro účely tohoto zákona rozumí
úředník, který je vedoucím zaměstnancem.3)

(6) Vedoucím úřadu se pro účely tohoto zákona rozumí vedoucí
úředník, který vykonává funkci tajemníka obecního úřadu, tajemníka
magistrátu statutárního města, tajemníka úřadu městského obvodu
nebo městské části územně členěného statutárního města, ředitele
krajského úřadu, ředitele Magistrátu hlavního města Prahy nebo
tajemníka úřadu městské části hlavního města Prahy.


(7) V obcích, městských obvodech a městských částech, kde
není funkce tajemníka zřízena nebo kde není tajemník ustanoven,
plní úkoly vedoucího úřadu podle tohoto zákona starosta.

Pak následuje tato procedura:
Díl 2

Veřejná výzva a výběrové řízení

§ 6

Veřejná výzva

(1) Uzavření pracovní smlouvy se zájemcem o uzavření pracovní
smlouvy (dále jen "zájemce") musí předcházet veřejná výzva
k přihlášení zájemců (dále jen "veřejná výzva"), nestanoví-li
tento zákon jinak [§ 7 odst. 1 písm. b)]. Věta první neplatí pro
pracovní poměr na dobu určitou.

(2) Veřejná výzva obsahuje
a) název územního samosprávného celku,
b) druh práce a místo výkonu práce,
c) předpoklady podle § 4,
d) jiné požadavky územního samosprávného celku pro vznik
pracovního poměru odpovídající povaze správní činnosti, kterou
má zájemce vykonávat,
e) výčet dokladů, které zájemce připojí k přihlášce (odstavec 4),
f) platovou třídu odpovídající druhu práce,
g) lhůtu pro podání přihlášky,
h) místo a způsob podání přihlášky, a
i) adresu, na kterou se přihláška odesílá.

(3) Zájemce podá k územnímu samosprávnému celku písemnou
přihlášku.
Přihláška zájemce musí obsahovat tyto náležitosti:
a) jméno, příjmení a titul zájemce,
b) datum a místo narození zájemce,
c) státní příslušnost zájemce,
d) místo trvalého pobytu zájemce,
e) číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení
k pobytu, jde-li o cizího státního občana,4)
f) datum a podpis zájemce.

(4) K přihlášce se připojí tyto doklady:
a) životopis, ve kterém se uvedou údaje o dosavadních zaměstnáních
a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních
činností,
b) výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce;
u cizích státních příslušníků též obdobný doklad osvědčující
bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad
domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným
prohlášením,
c) ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.

(5) Veřejná výzva se vyvěsí na úřední desce úřadu nejméně 15
dnů přede dnem určeným pro podání přihlášek zájemců a současně se
zveřejní i způsobem umožňujícím dálkový přístup;7) za splnění této
povinnosti odpovídá vedoucí úřadu.

(6) Nemá-li přihláška náležitosti stanovené v odstavci 3 nebo
nejsou-li k ní připojeny doklady podle odstavce 4, vedoucí úřadu
vyzve zájemce, aby náležitosti nebo doklady v přiměřené lhůtě
doplnil.

(7) Do 15 dnů od uzavření pracovní smlouvy se zájemcem na
základě veřejné výzvy nebo od rozhodnutí, že s žádným ze zájemců
nebude uzavřena pracovní smlouva, vedoucí úřadu pořídí o posouzení
a hodnocení zájemců zprávu, která obsahuje
a) přehled zájemců,
b) seznam zájemců vyřazených, protože nesplňovali předpoklady
a podmínky stanovené ve veřejné výzvě nebo nedoplnili
náležitosti přihlášky nebo požadované doklady v dodatečné
lhůtě,
c) stručný popis způsobu hodnocení zájemců, a
d) označení zájemce, se kterým byla uzavřena pracovní smlouva,
nebo sdělení, že s žádným ze zájemců nebyla uzavřena pracovní
smlouva.
Vedoucí úřadu je povinen umožnit nahlédnout do zprávy všem
zájemcům.

(8) Pracovní smlouvu lze uzavřít pouze se zájemcem, který
splňuje předpoklady a podmínky stanovené ve veřejné výzvě a podal
úplnou přihlášku, předložil občanský průkaz nebo doklad o povolení
k pobytu, jde-li o cizího státního občana,4) a doklady podle
odstavce 4.
------------------------------------------------------------------


4) § 65 a násl. zákona č. 326/1999 Sb., o pobytu cizinců na území
České republiky a o změně některých zákonů, ve znění zákona č.
140/2001 Sb.
7) § 3 odst. 2 zákona č. 106/1999 Sb., o svobodném přístupu
k informacím.

Výběrové řízení

§ 7

(1) Výběrové řízení je podmínkou pro
a) jmenování do funkce vedoucího úřadu a vedoucího úředníka,
b) vznik pracovního poměru na dobu neurčitou úředníka zařazeného
1. v krajském úřadě,
2. v Magistrátu hlavního města Prahy,
3. v obecním úřadě obce s rozšířenou působností,
4. v pověřeném obecním úřadě,
5. v úřadu městského obvodu nebo městské části územně členěného
statutárního města nebo městské části hlavního města Prahy,
kterému je svěřen výkon přenesené působnosti v rozsahu
pověřeného obecního úřadu.

(2) Oznámení o vyhlášení výběrového řízení (dále jen
"oznámení") obsahuje údaje uvedené v § 6 odst. 2. Vyhlašuje-li se
výběrové řízení na funkci, do níž lze jmenovat pouze fyzickou
osobu, která splňuje předpoklad podle § 5, uvedou se v oznámení
i tyto předpoklady. Splnění předpokladů podle § 5 prokazuje
zájemce čestným prohlášením.

(3) Výběrové řízení vyhlašuje vedoucí úřadu oznámením na
úřední desce úřadu územního samosprávného celku nejméně 15 dnů
přede dnem určeným pro přihlášení uchazečů o jmenování do funkce
vedoucího úředníka nebo uchazečů o přijetí do pracovního poměru
úředníka podle odstavce 1 písm. b) (dále jen "uchazeč") a současně
i způsobem umožňujícím dálkový přístup.7) Jde-li o výběrové řízení
na funkci vedoucího úřadu, vyhlašuje oznámení hejtman, primátor
nebo starosta.

(4) Uchazeč podá k územnímu samosprávnému celku písemnou
přihlášku. Přihláška uchazeče musí obsahovat tyto náležitosti:
a) jméno, příjmení a titul uchazeče,
b) datum a místo narození uchazeče,
c) státní příslušnost uchazeče,
d) místo trvalého pobytu uchazeče,
e) číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení
k pobytu, jde-li o cizího státního občana,4)
f) datum a podpis uchazeče.

(5) K přihlášce se připojí doklady podle § 6 odst. 4.

(6) Nemá-li přihláška náležitosti stanovené v odstavci 4 nebo
nejsou-li k ní připojeny doklady podle § 6 odst. 4, vedoucí úřadu
vyzve uchazeče, aby náležitosti nebo doklady v přiměřené lhůtě
doplnil.

(7) Po uplynutí lhůty podle odstavce 3, případně podle
odstavce 6 předá osoba uvedená v odstavci 3 přihlášky výběrové
komisi.
------------------------------------------------------------------


4) § 65 a násl. zákona č. 326/1999 Sb., o pobytu cizinců na území
České republiky a o změně některých zákonů, ve znění zákona č.
140/2001 Sb.
7) § 3 odst. 2 zákona č. 106/1999 Sb., o svobodném přístupu
k informacím.

§ 8

(1) Uchazeče posuzuje výběrová komise. Výběrová komise má
nejméně 3 členy.

(2) Předsedu a ostatní členy výběrové komise jmenuje
a odvolává osoba uvedená v § 7 odst. 3. Alespoň jedna třetina
členů komise jsou úředníci územního samosprávného celku, který
výběrové řízení vyhlásil.

(3) Jednání výběrové komise je neveřejné.
Výběrová komise
jedná, je-li přítomna nadpoloviční většina všech jejích členů,
a rozhodnutí přijímá nadpoloviční většinou hlasů přítomných členů
výběrové komise.

§ 9

(1) Výběrová komise posoudí, zda uchazeč předložil úplnou
přihlášku a doklady podle § 6 odst. 4 a splňuje předpoklady podle
§ 4, popřípadě § 5, jde-li o uchazeče o jmenování vedoucího
úředníka. Je-li to nutné k posouzení, zda uchazeči splňují
požadavky stanovené v oznámení, výběrová komise pozve k jednání
uchazeče, kteří předložili úplné přihlášky, včetně dokladů podle
§ 6 odst. 4 a splňují předpoklady podle § 4, popřípadě § 5,
jde-li o uchazeče o jmenování vedoucího úředníka.

(2) Výběrová komise pořídí o posouzení uchazečů písemnou
zprávu, která obsahuje
a) údaje o složení výběrové komise,
b) seznam uchazečů,
c) seznam a pořadí uchazečů, kteří předložili úplné přihlášky,
včetně dokladů podle § 6 odst. 4, splňují předpoklady podle
§ 4 nebo podle § 5 a splňují požadavky stanovené v oznámení.

(3) Zprávu podle odstavce 2 podepisují všichni přítomní
členové výběrové komise a její předseda tuto zprávu předá se
spisovým materiálem vztahujícím se k výběrovému řízení osobě
uvedené v § 7 odst. 3.


Zde jsou uvedeny zvlastni pozadavky na vedouci pracovniky:

(4) Do funkce vedoucího úřadu nebo vedoucího úředníka může
být jmenován jen uchazeč uvedený v seznamu podle odstavce 2 písm.

c). Pracovní smlouva může být uzavřena jen s uchazečem uvedeným
v seznamu podle odstavce 2 písm. c).

(5) Ke zprávě podle odstavce 2 připojí vedoucí úřadu záznam
o uzavření pracovní smlouvy nebo o jmenování podle odstavce 4.

Osoba uvedená v § 7 odst. 3 musí na požádání umožnit uchazeči do
zprávy nahlédnout.

(6) Uchazeč nese náklady, které mu účastí ve výběrovém řízení
vznikly.


Doufam, ze az se zase nekdo rozhodne sirit jine nez pravdive informace, bude tez schopen priznat svuj omyl. S pozdravem
Alexandr Oblomov


PS: Samochvala a odalismus nikdy nebyly muj salek kavy. Proto mohu vsechny ujistit, ze zamestnancem MeU uradu rozhodne nejsem.